¿CUÁLES SON LOS OBJETIVOS DE LA CARRERA?

¿QUIÉN ES ? 

Es un profesional universitario que estudia al hombre en su situación social, determina sus necesidades y carencias, y promueve la atención de las mismas a fin de lograr el bienestar social. Asume un compromiso irrestricto con la dignidad humana, sobre todo con los que se encuentran en desventaja, con una actitud de respeto hacia la cultura y los valores de los grupos aún cuando resulten diferentes a los suyos, es capaz de crear y desarrollar modelos de prevención e intervención en la problemática social, diseñar y desarrollar investigaciones sociales; diseñar, desarrollar y evaluar políticas sociales; diseñar, desarrollar y evaluar modelos y proyectos para propiciar la participación y organización de individuos, grupos y comunidades. 


¿CUÁLES SON LOS OBJETIVOS DE LA CARRERA? 

* Analizar y comprender las necesidades y problemas de índole social, en los niveles individual, grupal y comunitario de la sociedad en general. 
* Crear y desarrollar modelos de prevención e intervención en la problemática social. 
* Diseñar y desarrollar investigaciones sociales. 
* Diseñar, desarrollar y evaluar políticas sociales. 
* Diseñar, desarrollar y evaluar modelos y proyectos para propiciar la participación y organización de individuos, grupos y comunidades de manera preventiva, promocional, asistencial y rehabilitatoria. 
* Comprender que la satisfacción de necesidades requiere de procedimientos científicos, objetivos y racionales, capaces de demostrar eficacia y eficiencia. 
* Detectar, evaluar y priorizar las necesidades fundamentales de individuos y grupos sociales. 
* Aplicar el proceso administrativo para lograr la satisfacción de necesidades a través de las acciones tendientes al desarrollo social. 
* Sistematizar las experiencias desarrolladas por los trabajadores sociales, generando nuevos modelos para llevar a cabo la potenciación social. 
* Ejercer la docencia superior. 
* Generar sus propias condiciones de empleo como profesional independiente, individual o corporativamente.. 


¿CUÁLES SON LAS CARACTERíSTICAS DESEABLES DEL ASPIRANTE? 

Para atender a personas y comunidades de diferentes estratos y características sociales y culturales, el aspirante deberá contar con habilidades de adaptación a situaciones diversas, comprender problemas personales, cuantificar variables humanas y sociales y contar con una percepción objetiva de los fenómenos humanos. 
Sobre todo deberá contar con un espíritu solidario que se refleje en su disposición a escuchar, el respeto a los derechos humanos, a las culturas y valores diferentes y el respeto a la naturaleza y a las instituciones. 

¿QUÉ CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES SE ADQUIRIRÁN AL CONCLUIR LA LICENCIATURA? 

Conocimientos: Historia y desarrollo de la profesión, teoría y metodología del trabajo social, teorías sociales y económicas que permiten comprender e interpretar la realidad política y social, planeación a nivel federal, estatal y municipal, teorías socioculturales y psicológicas que le permitan conocer a los sujetos de su intervención (individuos, grupos y comunidad), investigación social, protección civil, económico-administrativos, filosóficos y epistemológicos, derecho, educación y género, metodología de casos, grupos y comunidades, inglés y computación. 
Habilidades: Análisis de contexto socioeconómico, cultural y su impacto en los diferentes grupos de población, diseño, propuesta y operación de políticas sociales, diseño y desarrollo de investigación social, planeación, administración y evaluación de proyectos sociales, promoción de participación y organización de individuos, grupos y comunidades para la autogestión, organización, coordinación y dirección de grupos. Percepción objetiva de los fenómenos sociales, disposición para realizar trabajo interdisciplinario y multidisciplinario, así como el establecimiento de una adecuada comunicación para el fomento de las relaciones humanas. 
Actitudes: Creatividad, imaginación e iniciativa para proponer alternativas de solución, respeto al ser humano cualquiera que sea su raza, sexo, religión y condición social, responsabilidad y compromiso para promover medidas que atiendan las necesidades y problemas desde una perspectiva ética, liderazgo para la conducción de grupos y comunidades que lo requieran, solidaridad social, iniciativa para mantenerse actualizado, aceptación y promoción del trabajo interdisciplinario, apertura al cambio, adaptabilidad y tolerancia.